AVANZO

UNA DE LAS MEJORES STARTER DE INNPULSA COLOMBIA

 

Texto y Fotos: Avanzo
Imágenes: Cortesía Google Images

iNNpulsa Colombia, es la agencia de emprendimiento e innovación del Gobierno Nacional. Starter Company, es la multiplataforma de emprendedores para emprendedores. Grupo SURA, es la compañía holding del Conglomerado Financiero SURA-Bancolombia, presente en 11 países de América Latina. Juntas, presentan: ‘Las 51 Starter de iNNpulsa’. Se trata de startups finalistas, las cuales fueron elegidas por su potencial para conectarlas con fuentes de financiación e inversión que permitan acelerar su crecimiento. De las 480 startups inscritas se eligieron las 51 con mayor proyección. No fue tarea fácil esta selección, pues el talento de sus emprendedores y potencial está en muy buen nivel.

Las startups elegidas se encuentran en las categorías de FoodTech y agro, economía circular, economía naranja, fintech, movilidad y nuevas energías, proptech, salud, sector TIC y nuevas tecnologías.

El ecosistema de emprendimiento en Colombia, tiene varios retos:

• Acceso a recursos bien sea por deuda o inversión. Esto, muchas veces, le impide a las startups un crecimiento exponencial y las lleva a crecer de una manera orgánica pero muy lento.
• Falta de oportunidades y credibilidad a la que se enfrentan a la hora de ofrecer sus productos y servicios a otras empresas, muchos no necesitan recursos, necesitan clientes.
• Conocimiento y fortalecimiento empresarial especializado que le permite a los emprendedores tener herramientas para escalar sus negocios.

Gastón Vega Vallejo (izq.) y Javier Montoya (socio).

Disminuir la brecha de estos retos en el país, es lo que busca el programa Las 51 Starter de iNNpulsa. En esta ocasión, Private Wall Magazine, entrevistó a Gastón Vega Vallejo, fundador de Avanzo, una de las destacadas startup Fintech, seleccionadas.

El slogan de Avanzo es, “Bienestar financiero para una mejor sociedad”. Esta startup ofrece créditos rotativos digitales con desembolsos que ocurren en menos de 12 horas después de haber sido solicitados.

1.- ¿Cuál es el producto principal de Avanzo?

– Gastón Vega Vallejo: Avanzo es una fintech que desarrolló el primer cupo de crédito rotativo totalmente digital en Colombia, el recaudo se hace a través de nómina (libranza). Esto quiere decir que no somos un simple anticipo. Hemos visto que este producto solo parte el problema del colaborador en 4 pequeños problemas pues en nuestro caso no tiene que esperar hasta haber ganado su dinero sino que desde el día uno tiene acceso a este y no solo en montos bajos sino también en montos hasta por 500.000 a 60 días. Sin contar que tenemos unas líneas mucho más altas para colaboradores de mayores salarios que pueden llegar hasta los 12 millones de pesos.

2.-¿Qué nuevos productos tiene en mente?

– Gastón Vega Vallejo: Gracias a la analítica y al feedback que nos han dado en HR/bienestar de más de 70 empresas y gremios, ya estamos ofreciendo también Soats (AXA/Aon), celulares inteligentes, motos (Suzuki/Auteco), computadores (HP), etc. A esto lo denominamos crédito con propósito pues si te pones a ver mejoramos la calidad de vida del colaborador y también la productividad de tu compañía.

3.- ¿Cuáles son los casos de éxito?

– Gastón Vega Vallejo: Con más de 3 años, ya nos hemos posicionado como líderes en la industria y además de nuestros 80 clientes, ya estamos trabajando como proveedores exclusivos del Gremio BPO, Fenaseo, Aon y Sodexo, entre otros, quienes ofrecen Avanzo a sus clientes mejorando así su portafolio. Ya estamos desembolsando más de 4.000 créditos mensuales a colaboradores de empresas en múltiples sectores que seguramente estaban siendo atendidos por el famoso “gota a gota”, esto te garantiza que estarás trabajando con una tecnología y un modelo probado.

4. ¿Podría nombrarnos algunos de sus clientes representativos?

– Gastón Vega Vallejo: Central Parking, Emtelco (Millicom), Digitex, Contactamos, Emergia, Indra, Sodexo, UPS, Recaudo Bogotá, Hapag Lloyd.

5. ¿Cuál es su principal ventaja competitiva?

– Gastón Vega Vallejo: Muchas entidades intentan desarrollar productos para la base de la pirámide pero no prosperan ya que:

• Solo dan anticipos
• No pueden prestarle a reportados
• Los costos fijos hacen inviable replicar el modelo
• Las empresas pagan la nómina en múltiples bancos

En el caso de los fondos y cooperativas:

• No le prestan al que no ahorra (más de la mitad)
• Los Millennials no quieren ahorrar en los fondos
• Obligan a llenar muchos papeles (no hay digitalización)

Informal “gota a gota”:

• Extorsionan a los colaboradores con intereses hasta del 600% EA

6. ¿Cuál es su valor agregado? 

– Gastón Vega Vallejo: Quisiera expresar cómo hemos llevado el bienestar financiero más allá de un simple crédito. Para esto hemos desarrollado:

• Academia Avanzo, donde tus colaboradores y líderes encontrarán acceso gratuito a talleres, webinars y otro contenido digital no sólo sobre salud financiera, sino también sobre bienestar, de la mano de nuestro aliado especialista en temas de bienestar IKIGAI.
• Consultoría para mejorar el bienestar financiero. Con nosotros podrás compararte con otras empresas del país en temas de bienestar financiero. No solo damos créditos sino estudios y reportes con datos que te sirven para tomar decisiones y una serie de sugerencias para continuar tu camino hacia ser la empresa líder en «Well-being».
• Tenemos también muchas conferencias y asesorías para los colaboradores uno a uno de manera gratuita, muchas empresas comienzan probando el cupo de crédito con un piloto pequeño en una población controlada y después le preguntan a sus colaboradores como les pareció, esto también podemos hacerlo ya que todos quedan encantados.